【2026年最新】世界で最も安全な国ランキング！日本は何位？外国人材から選ばれる理由と採用の強み
- 6月25日
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目次
「バディさん！最近、ネットのニュースなどで『日本の給与水準は海外に負けているから、もう外国人は日本に来てくれないんじゃないか……』という不安な声をよく目にします。実際のところ、今でも日本で働きたいと思ってくれている外国人の方はいるのでしょうか？」
「確かに円安や賃金格差の課題はあるけれど、実は『日本で働きたい・暮らしたい』という外国人の方は今でもたくさんいるんだ！ なぜなら、日本には海外と比べて圧倒的に優れている強みがあるからなんだよ。その代表例が『圧倒的な治安の良さと生活の安全性』。 今回は、国際的な指標である最新の『世界で最も安全な国ランキング（2026年版）』のデータを元に、外国人から見た日本の魅力と、採用活動でアピールすべきポイントを分かりやすく解説していくね！」
1. Global Peace Index（GPI）2026とは？世界の安全度を測る基準
「その安全な国ランキングというのは、どういったデータが基準になっているんですか？」
「これは国際的なシンクタンクである『経済平和研究所（IEP）』が毎年発表している『Global Peace Index（GPI：世界平和度指数）』という非常に信頼性の高い指標に基づいているんだ。 世界163の国と地域を対象に、大きく分けて次の3つの分野を数値化して評価しているよ。」
社会の安全・治安（国内の犯罪率、警察官の数など）
国内外の紛争状況
軍事化の程度（軍事費や武器の輸出入など）
2. 【2026年版】世界で最も安全な国ランキング TOP10
「世界163ヶ国の中で、2026年に上位にランクインしたのはどこの国なんですか？ 日本の順位も気になります！」
「2026年最新のTOP10をまとめた表がこちらだよ！」
順位 | 国名 | スコア |
1位 | アイスランド | 1.161 |
2位 | ニュージーランド | 1.343 |
3位 | スイス | 1.363 |
4位 | スロベニア | 1.369 |
5位 | アイルランド | 1.371 |
6位 | オーストリア | 1.421 |
7位 | ポルトガル | 1.427 |
8位 | シンガポール | 1.435 |
9位 | フィンランド | 1.478 |
10位 | 日本 | 1.489 |
… | … | … |
（※「Global Peace Index 2026」のデータに基づきます）
1位は19年連続で「アイスランド」
アイスランドは2026年も世界で最も平和な国に選ばれました。なんと19年連続の首位獲得です。非常に低い犯罪率や、国内外の紛争への関与が極めて少ないことなどが世界最高水準として高く評価されています。
アジアからは「シンガポール」と「日本」の2カ国がTOP10入り
アジア地域でトップ10入りを果たしたのは、8位のシンガポールと、10位の日本だけです。 日本は、特に「社会の安全・治安」の分野において世界トップクラスの圧倒的な高評価を受けているんだよ。総合順位では軍事化に関する指標の変動などによって10位となっているけれど、日々の暮らしの安全度に関しては、世界中で今もなお上位に位置しているんだ。
3. 「安全・清潔・便利」は外国人材にとっての生活価値
「世界で10位！こうして具体的なデータで見ると、日本がいかに安全な国か改めて誇らしくなりますね。でも、この『安全さ』は、外国人スタッフにとってそこまで大きな魅力になるのでしょうか？」
「ものすごく大きな魅力になるよ！私たちは日本に住んでいるから当たり前に感じてしまうけれど、海外から来るスタッフ、特にアジア圏や中南米、アフリカなどから来る方々にとっては驚くべき環境なんだ。 実際に、外国人材の採用・定着支援を行っていると、次のような理由で『日本で働きたい、ずっと暮らしたい』という声を頻繁に聞くよ。」
・「夜でも一人の女性が安心して歩けるくらい治安が良い」
・「財布やスマホを落としても、交番に届いて戻ってくる」
・「公共交通機関（電車・バス）が1分と遅れずに来て、綺麗で安全」
・「医療制度（社会保険）が整っていて、大きな病気をしても守ってもらえる」
「特に、若い外国人スタッフや家族を母国に残して来ている方、あるいは日本に家族を呼んで長期的なキャリアを築きたいと考えている方にとって、『大切な自分や家族が、犯罪に巻き込まれず安心して眠れる環境』というのは、給与の額面だけでは測れない最大の安心材料なんだよ。」
4. 日本が選ばれる理由は安全性だけじゃない！5つの惹きつけ要素
「なるほど。ただ安全なだけでなく、生活インフラも含めた『トータルでの暮らしやすさ』が選ばれる理由なんですね。安全性以外で、日本に魅力を感じてくれている部分はあるのでしょうか？」
「もちろん！日本が選ばれる理由は安全性だけではなく、次のような『働く環境としての魅力』も大きな要因になっているんだ。」
高い技術を学べる・身につけられる環境（建設や製造などの現場ノウハウ）
治安や法に守られた「安定した雇用と労働環境」
充実した「社会保険・労務管理体制」
特定技能などで「長期的なキャリアアップ（将来の永住など）」に挑戦できる機会
アニメ、食文化、歴史など「日本文化への強い関心」
安全に暮らせるという大前提があるからこそ、こうした『自分のスキルを伸ばせるチャンス』がより魅力的に輝くんだね。
5. 採用担当者が知っておきたい「自社の魅力を伝える視点」
「なんだか自信が湧いてきました！人手不足で悩んでいますが、採用活動のとき、求職者の外国人にどんな風に自社のアピールをすれば響きやすいでしょうか？」
「多くの企業様が、求人票に『給与』や『仕事内容』だけを書いてしまいがちだけど、これからはぜひ『日本での安心な生活サポート体制』や『地域の住みやすさ』も一緒に伝えてあげてほしいんだ。 具体的には、以下のポイントを面接や求人で伝えると効果的だよ！」
「会社が安全な社宅（寮）を用意・サポートします」
「近くにスーパーや病院があり、とても生活しやすい静かで安全な地域です」
「困ったことがあれば、いつでも相談できる日本人スタッフ（または登録支援機関）が近くにいます」
こうした「生活の安全」を具体的にイメージさせてあげることで、「この会社なら日本で安心して働けそうだ」と、競合他社に大きな差をつける強みになるんだよ！
「バディさん、ありがとうございました！海外との賃金差ばかりを気にしていましたが、日本という国そのものが持つ『世界トップクラスの安全性と暮らしやすさ』は、採用において強力な武器になるんですね。自社の受け入れ体制や地域の魅力も合わせて、自信を持って求職者に伝えていきます！」
「その通りだよ！外国人採用において、企業が果たすべき一番の役割は『新しい仲間が安心して活躍できる環境を整えてあげること』。最初の生活の立ち上げや手続きを丁寧に支えてあげることで、彼らは企業の強力な戦力として長く定着してくれるよ。 もし、初めての受け入れや生活支援に不安があるときは、私たちプロをいつでも頼ってね！」
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